mardi 8 octobre 2013

Pourquoi la confiance peut faire le bonheur des employés et des entreprises

Un diaporama intéressant de Fabrice De Zanet de Optimum Coaching, trouvé via le Twitter de Jérôme Tougne du cabinet Stimulus, sur les raisons pour lesquelles les entreprises ont tout intérêt à instaurer la confiance. Avec des réponses à des questions/affirmations telles que "Pourquoi la confiance peut faire le bonheur de vos employés" ; "Pourquoi la confiance peut faire votre bonheur" avec les incidences d'un salarié qui ne fait pas confiance à son entreprise et les effets bénéfiques lorsqu'un salarié fait confiance à son entreprise ; "Pourquoi la confiance peut faire le bonheur de votre entreprise" en faisant en sorte que les employés contribuent effectivement à l'atteinte des objectifs de l'organisation. Et last but not least, un conseil : "Give first", comment allez-vous prendre l'initiative de faire confiance à vos collaborateurs ?

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